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Gestion d’équipe et animation d’un projet IAE

Les directions remplissent des missions diversifiées et multiples qui conduisent les professionnels qui exercent cette fonction à endosser différents rôles d’animation allant de la gestion d’équipe au développement d’un projet IAE. Cette fonction multi-casquettes, qui requiert des compétences techniques, doit également allier des capacités à gérer des relations humaines et à impulser des dynamiques collectives.

Objectifs de la journée
- Donner un espace d’échanges aux dirigeants
- Partager des situations rencontrées
- Exprimer des questionnements.

Quelques exemples de questionnements
- Comment une pratique de management peut donner du sens et permettre un partage de valeurs communes ?
- Quel type d’autorité mettre en place ?
- Comment établir une légitimité ?
- Comment mettre en oeuvre une cohérence d’action qui passerait par l’écoute des professionnels entre eux ?
- Comment mettre à distance certaines difficultés rencontrées ?
- Sur quels relais s’appuyer ? Quelles sont les modalités organisationnelles pouvant soutenir de tels besoins ? ...

Méthodologie
Il s’agira à partir des expériences de chacun de prendre du recul sur sa propre pratique et grâce à l’apport du groupe d’appréhender d’autres façons de faire voir de poser un regard nouveau sur les situations auxquelles nous sommes confrontés au quotidien.

Programme
Ce travail collectif sera proposé sur une journée autour 2 temps principaux :
- un premier temps sur les différents contextes de chaque structure,
- un deuxième temps pour approfondir des cas concrets qui se posent à chacun des participants.

Informations pratiques :
Inscriptions : Lien
Vendredi 29 janvier 2016
De 9h30 à 17h
Lieu : L’Île-Saint-Denis.

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